一檔送給畫廊人的展覽 不上班的藝術計畫

奇森哈勒畫廊關閉，艾治漢「5週，25天，175小時」。圖取自The Guardian。

不工作，就賺不了錢，來維持生活所需，但有些人卻因為工作過於忙碌，忽略生活的樂趣。德國藝術家艾治漢（Maria Eichhorn）為了探索工作與生活的關係，決定策劃一檔新展覽，要求奇森哈勒畫廊（Chisenhale Gallery）的員工放「有薪假」，到5月29日前都不得工作，但照常有薪水可拿。

20多年來，艾治漢關心藝術界的工作內容與薪資條件，在去年一場研討會上，她更進一步了解奇森哈勒畫廊員工的狀況。今年，她以「5週，25天，175小時」（5 weeks, 25 days, 175 hours）為題，從4月23日起，要求奇森哈勒畫廊14名員工不上班、不接電話與拒收電子郵件，盡可能地放鬆與休息。

對藝術家來說，這檔展覽是一份禮物，她把「時間」送給所有工作人員，希望他們能在工作與生活間取得平衡，重拾人生的樂趣。艾治漢說，她感興趣的是給予人們「時間」，讓生活不再建立於勞動與賺錢上，暫時中斷資本主義的思考邏輯。

 

艾治漢「5週，25天，175小時」。圖取自The Guardian。

「除了不替畫廊工作外，我沒有指派其他任務給奇森哈勒畫廊的員工。」艾治漢表示，這個機構與展覽並沒有真正關閉，而是移到了公共領域與社會。她也說明，展覽期間寄去畫廊的電郵都會被刪除，當畫廊員工開始上班，也不用處理未讀的信件與工作。

藝術家刪除電郵的做法，也反映了現代社會的職場問題。隨著科技發展，人們無時無刻都能上網、收發電子郵件，若下班後收到主管或客戶的訊息，可能在家繼續處理工作，生活似乎被工作綁住，失去了自由，也可能因為拒絕在家處理工作，引起焦慮與愧疚感。

除了刪除郵件外，艾治漢也規定奇森哈勒畫廊在展覽期間不能另外出租、不得有商業活動，也不能移交給其他非營利單位。由於大門深鎖，禁止人們入內參觀，若想了解這檔展覽只能自行上網閱讀資料。

而人們能自行上網了解展覽內容，也是藝術家要討論的現象之一。由於越來越多藝術品資料、展覽訊息、研討會資料被完整上傳到網路平台，人們可以自由觀看，不再需要畫廊工作人員導覽，藝術工作者的角色逐漸被取代，未來很可能面臨失業的問題。

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